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Businesswoman
© Gerd Altmann / Pixabay

Consultoría "Desarrollo de estrategia para validación e implementación de la educación dual en empresas participantes”

Requisitos

·         Escolaridad: Licenciatura / Certificación

·         Edad: Indistinto

·         Sexo: Indistinto

·         Idiomas: Español

·         Experiencia deseada: Educación Dual, promoción empresarial, manejo de datos, evaluación o experiencia en procesos de auditoría o validación empresarial, comunicación

·         Paquetería: MS-Office (Teams, outlook, word, etc)

Funciones: *

  • Desarrollo de estrategia en conjunto con el CCE para organismos empresariales en la validación del sector productivo para la correcta integración de los criterios de calidad que aseguran la calidad y los nuevos lineamientos en los procesos de la Educación Dual.
  • Comprensión del sector productivo del sistema de educación dual, sus beneficios y su impacto a largo plazo.
  • Institucionalización del proceso de validación de empresas para organismos empresariales que participan como operadores en la Educación Dual a nivel local, regional y nacional.

  

·         Sueldo ofrecido: abierto a propuestas economicas  

·         Lugar de trabajo: virtual

·         Requisitos propuesta: 

  • Propuesta técnica para el desarrollo de la consultoría 
  • Propuesta económica 
  • Comprobación de experiencia en el tema. (p.e.CV, reconocimiento/certificados) 
  • TdRs firmados nombre, lugar y fecha.
  • Contacto: Rafael Hernandez / Director, Alianza para la Educación Dual Profesional

E-mail: r.hernandez@ahkmexiko.com.mx

 

Consulte los detalles en los TDRs:

Consultoría " Desarrollo de un juego de simulación para estudiantes duales en el tema de Turismo Sostenible”

Requisitos

·         Escolaridad: Licenciatura / Certificación

·         Edad: Indistinto

·         Sexo: Indistinto

·         Idiomas: Español

·         Experiencia deseada: Educación Dual, Diseño de materiales didacticos y juegos educativos, marketing, vinculación, comunicación. 

·         Paquetería: MS-Office (Teams, outlook, word, etc)

Funciones: *

  • El objetivo principal es desarrollar material didáctico que facilite el aprendizaje de los estudiantes en educación dual en carreras de turismo y afines, a través de un juego de simulación, que ayudará a sensibilizar sobre los retos y oportunidades del turismo sostenible en México. Más información en TdRs.

  

·         Sueldo ofrecido: abierto a propuestas economicas  

·         Lugar de trabajo: virtual

·         Requisitos propuesta: 

  • Propuesta técnica para el desarrollo de la consultoría 
  • Propuesta económica 
  • Comprobación de experiencia en el tema. (p.e.CV, reconocimiento/certificados) 
  • TdRs firmados nombre, lugar y fecha.
  • Contacto: Jennifer Riebe / Asesora, Alianza para la Educación Dual Profesional

E-mail: jennifer.riebe@gmail.com

 

Para más detalles, consulte los TDRs:

Consultoría "Activación y fortalecimiento para la implementación de la Formación Dual en la Región Centro-Norte del Estado de Veracruz desde COPARMEX Xalapa"

Requisitos

·         Escolaridad: Licenciatura / Certificación

·         Edad: Indistinto

·         Sexo: Indistinto

·         Idiomas: Español

·         Experiencia deseada: Educación Dual, habilidades en manejo de proyectos estratégicos, sector productivo, cámaras empresariales, Habilidades de comunicación. 

·         Paquetería: MS-Office (Teams, outlook, word, etc)

Funciones: *

  • Activar y asesorar el centro empresarial COPARMEX Xalapa y la región Centro-Norte para la gestión de la Educación Dual.
  • Acelerar el proceso de incorporación de empresas a formación dual por medio del centro empresarial.

  

·         Sueldo ofrecido: abierto a propuestas economicas  

·         Lugar de trabajo: Centro Empresarial Xalapa con movilidad en la región centro-norte del estado de Veracruz

·         Requisitos propuesta: 

  • Propuesta técnica para el desarrollo de la consultoría 
  • Propuesta económica 
  • Comprobación de experiencia en el tema. (p.e.CV, reconocimiento/certificados) 
  • TdRs firmados nombre, lugar y fecha.
  • Contacto: Rafael Hernandez / Director, Alianza para la Educación Dual Profesional

E-mail: r.hernandez@ahkmexiko.com.mx

 

Para más detalles, consulte los TDRs:

Consultoría "Activación y fortalecimiento para la implementación de la Formación Dual en la Región Centro-Sur del Estado de Veracruz desde COPARMEX Veracruz”

Requisitos

·         Escolaridad: Licenciatura / Certificación

·         Edad: Indistinto

·         Sexo: Indistinto

·         Idiomas: Español

·         Experiencia deseada: Educación Dual, habilidades en manejo de proyectos estratégicos, sector productivo, cámaras empresariales, Habilidades de comunicación. 

·         Paquetería: MS-Office (Teams, outlook, word, etc)

Funciones: *

  • Activar y asesorar el centro empresarial COPARMEX Veracruz y la región Centro Sur para la gestión de la Educación Dual.
  • Acelerar el proceso de incorporación de empresas a formación dual por medio del centro empresarial.

  

·         Sueldo ofrecido: abierto a propuestas economicas  

·         Lugar de trabajo: Centro Empresarial Veracruz con movilidad en la región Centro-Sur del estado de Veracruz

·         Requisitos propuesta: 

  • Propuesta técnica para el desarrollo de la consultoría 
  • Propuesta económica 
  • Comprobación de experiencia en el tema. (p.e.CV, reconocimiento/certificados) 
  • TdRs firmados nombre, lugar y fecha.
  • Contacto: Rafael Hernandez / Director, Alianza para la Educación Dual Profesional

E-mail: r.hernandez@ahkmexiko.com.mx

 

Para más detalles, consulte los TDRs:

Especialista en Marketing (f/m/d)

Requisitos

  • Escolaridad: Título universitario en Administración de Empresas, Marketing o un campo relacionado.
  • Idiomas: Español e inglés.
  • Experiencia: >3 años.
  • Conocimientos específicos: Sólidos conocimientos de Microsoft Office y Canva; Photoshop, Illustrator / InDesign son deseables.
  • Funciones: Marketing Campaigns & Promotions: *Ejecutar y monitorear campañas y promociones de marketing locales en coordinación con el Regional Marketing Manager. *Definir e implementar campañas locales, aplicar conceptos de marketing regionales o globales. *Asegurar que todas las fases de las campañas y promociones se completen a tiempo. *Crear y distribuir materiales de marketing para apoyar las campañas. *PR & Comunicación. *Apoyar las actividades de PR locales en línea con la estrategia regional de PR. *Garantizar la consistencia de la imagen de marca y de producto en todos los canales de comunicación. *Coordinar con los equipos internos de marketing y agencias/socios externos. Soporte a Ventas & Eventos: *Apoyar al equipo de ventas en eventos locales, ferias, roadshows y visitas a clientes. *Coordinar el montaje de stands, logística, materiales, invitaciones y seguimientos. *Preparar y adaptar presentaciones y materiales para reuniones de ventas y presentaciones a clientes. *Contenido Técnico / Conocimiento del Sector. *Adaptar, traducir y revisar documentación técnica, fichas de producto y materiales de formación. *Asegurar la precisión técnica de los materiales de marketing. *Apoyar formaciones y talleres locales para ventas y clientes. Creación de Contenido & Diseño: *Crear, adaptar y mantener materiales de marketing, presentaciones y elementos visuales. *Utilizar herramientas como Microsoft Office, Canva; conocimientos de Photoshop deseables, Illustrator / InDesign. *Asegurar el cumplimiento de las directrices de diseño corporativo. Marketing Digital: *Apoyar la actualización local del sitio web, optimización de contenido y esfuerzos de SEO. *Colaborar en actividades de e-business, campañas digitales y documentación online. *Coordinación de Proyectos & Colaboración. *Colaborar con equipos internos y proveedores externos para asegurar la ejecución puntual de los proyectos. *Hacer seguimiento del progreso de campañas, cronogramas y KPIs. *Contribuir a proyectos globales de marketing y apoyar su implementación local. *Actividades Relacionadas con Clientes. *Apoyar encuestas de satisfacción de clientes y definir acciones de seguimiento. * Participar en programas de fidelización, eventos de clientes y actividades de retención. Finanzas & Administración: *Apoyar en la planificación, control y reporte del presupuesto según los estándares del grupo. *Brindar soporte administrativo: agenda, documentación, seguimientos. *Asegurar el cumplimiento de las políticas, procesos y mejores prácticas de marketing establecidas.
  • Sueldo ofrecido: Contactar a RR. HH. para más información.
  • Lugar de trabajo: Querétaro.

 

Contacto

Bárbara Ximbre

E-mail: barbara.ximbre@wilo.com

Service Engineer (Ingeniero de Servicio)

Requisitos

  • Escolaridad: Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, Eléctrica, Automatización o estudios técnicos equivalentes.
  • Edad: indistinta.
  • Sexo: indistinto.
  • Idiomas:  inglés nivel C1.
  • Experiencia: 1 año en mantenimiento o instalación de equipo de control, medición, inspección y análisis, CNC, Automatización.
  • Paquetería: manejo de CRM, MS Office
  • Experiencia adicional: programación de PLC y sistemas de bus de campo, manejo de herramientas manuales, atención al cliente.
  • Conocimientos específicos: industria de producción de extrusión de cable y alambre, manguera, conductos y tubería, automatización, CNC.
  • Funciones: *Brindar soporte remoto a clientes. Diagnostico remoto de fallas y solución de problemas en línea. *Reparaciones de equipos de clientes en la oficina de SIKORA Mexico (in house repairs). *Apoyo a almacén e inventario de refacciones. *Realizar capacitaciones para clientes de manera remota e internos. *Cumplir con todos los requerimientos de documentación y reportaje en el sistema CRM de la empresa.
  • Sueldo ofrecido: Sueldo competitivo + prestaciones superiores a la ley.
  • Lugar de trabajo: oficina de SIKORA en Querétaro, vacante de tiempo completo (no home office), licencia de conducir y pasaporte vigentes.

 

Contacto

Marion Schlotmann

E-mail: Marion.Schlotmann@sikora-mexico.com

Teléfono: +52 (446) 133-8970

Service Engineer (Ingeniero de Servicio)

Requisitos

  • Escolaridad: Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, Eléctrica, Automatización o equivalente.
  • Edad: indistinta.
  • Sexo: indistinto.
  • Idiomas: inglés nivel C1.
  • Experiencia: 3 años en mantenimiento o instalación de equipo de control, medición, inspección y análisis, CNC, Automatización.
  • Paquetería: manejo de CRM, MS Office
  • Experiencia adicional: programación de PLC y sistemas de bus de campo, manejo de herramientas manuales, atención al cliente.
  • Conocimientos específicos: industria de producción de extrusión de cable y alambre, manguera, conductos y tubería, automatización, CNC.
  • Funciones: *Instalar, poner en marcha y dar servicio de mantenimiento, diagnóstico, reparación y calibración a los equipos en las instalaciones de los clientes en México y Centroamérica. Trabajo en sitio de clientes. *Realizar capacitaciones para clientes e internos, soporte remoto a clientes. *Reparaciones de equipos de clientes en la oficina de SIKORA (in house repairs). *Cumplir con todos los requerimientos de documentación y reportaje en el sistema CRM de la empresa. *Viajar hasta el 80% del tiempo laboral, licencia de conducir válida, pasaporte vigente.
  • Sueldo ofrecido: Sueldo competitivo + prestaciones superiores a la ley.

 

Lugar de trabajo: clientes en toda la República Mexicana y Centroamérica, oficina de SIKORA en Querétaro, vacante de tiempo completo en modalidad híbrida (no home office).

 

Contacto

Marion Schlotmann

E-mail: Marion.Schlotmann@sikora-mexico.com

Teléfono: +52 (446) 133-8970

Su contacto